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Chief Product Officer (CPO)

Mozzaik365 recrute !

À propos

Mozzaik365 développe des solutions SaaS innovantes, intégrant l’IA, pour transformer l'expérience collaborateur au sein de l'univers Microsoft 365. À travers trois produits complémentaires, Mozzaik365 répond aux défis des entreprises modernes : créer des intranets collaboratifs enrichis avec Mozzaik Intranet, centraliser les outils métiers avec des dashboards personnalisés grâce à Mozzaik Dashboard, et booster la productivité avec Mozzaik Genius, un assistant IA intelligent et sécurisé. Ensemble, ces solutions transforment la Digital Workplace en un environnement connecté, intuitif et adapté aux besoins de chaque équipe.

Mozzaik365 accompagne plus de 200 clients, réunissant plus de 700000 utilisateurs à travers le monde !

En 2021, Mozzaik365 devient indépendant et lève des fonds avec Keyrus. En 2022, Mozzaik365 réalise une levée de fonds de 3,5M€. En 2023, nous introduisons le produit MODA sur le marché. En 2024, nous lançons Genius, un assistant basé sur l'IA Générative pour améliorer la productivité des entreprises.

Notre culture d'entreprise ? Elle est basée sur quatre piliers :

  • Transparence : culture du feedback, transmission des résultats, échanges individuels.

  • L'Entraide : Entraide, simplicité et communication bienveillante.

  • Engagement : implication individuelle, ownership, exigence et sérieux.

  • Excellence : Culture du résultat et de la performance, dépassement de soi

Descriptif du poste

En tant que Chief Product Officer (CPO), vous jouerez un rôle clé dans la définition et la mise en œuvre de notre stratégie produit. Vous serez responsable de diriger l'équipe produit, d'assurer la bonne exécution de la roadmap, et de garantir que nos solutions répondent parfaitement aux besoins de nos clients tout en alignant les objectifs produit sur les impératifs business de l'entreprise.

Les missions :

  • Définir la stratégie produit : Élaborer et mettre en œuvre une vision produit alignée sur la stratégie globale de l'entreprise. S'assurer que cette vision soit partagée et comprise par l'ensemble des parties prenantes.

  • Leadership et gestion d'équipe : Manager et encadrer l'équipe produit (Product Managers, designers, Product Marketing). Encourager une culture d'innovation, de collaboration et d'excellence.

  • Product-Market Fit : Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, commerciales et clients pour identifier les besoins du marché et ajuster les produits en conséquence pour assurer un Product-Market Fit optimal.

  • Technologie et innovation : Apporter un fort leadership technique pour guider les décisions concernant les technologies utilisées, les choix d'architecture et les innovations nécessaires pour rester compétitif sur le marché.

  • Coordination des parties prenantes : Collaborer étroitement avec le CEO, le CTO et d'autres leaders exécutifs pour aligner les objectifs produit sur les besoins stratégiques de l'entreprise.

  • Analyse et mesure : Mettre en place des KPI pertinents pour évaluer la performance des produits, mesurer le succès des initiatives produit, et ajuster la stratégie en fonction des résultats.

  • Optimisation des processus : Améliorer les processus de développement produit pour assurer une exécution efficace, réduire le time-to-market, et garantir la qualité des livrables.

Profil recherché

Le Profil Idéal ?

  • Formation : Issu(e) d’une formation bac+5 (Top 15 Ingénieurs ou Business School)

  • Expérience : Minimum de 6 ans d'expérience en gestion de produit, avec au moins 2 ans dans un rôle de direction produit. Une expérience préalable en SaaS B2B, idéalement dans le domaine des outils de productivité ou des environnements intégrés à Microsoft 365, est fortement souhaitée.

  • Connaissances techniques : Solide background technique, avec une compréhension approfondie des environnements cloud, des API, des intégrations M365, et des processus de développement logiciel agile.

  • Esprit business : Forte sensibilité aux enjeux business, avec une capacité à aligner la stratégie produit sur les objectifs financiers et commerciaux de l'entreprise.

  • Leadership : Compétences avérées en gestion d'équipe, avec une capacité à inspirer et motiver des équipes pluridisciplinaires.

  • Compétences analytiques : Capacité à utiliser les données pour informer les décisions, identifier les tendances du marché, et ajuster la stratégie produit en conséquence.

  • Communication : Excellentes compétences en communication, avec une capacité à présenter des concepts complexes de manière claire et persuasive à des parties prenantes diverses.

Ce que nous te proposons

• Une équipe à taille humaine, bienveillante et toujours dans l’entraide

• Une expérience concrète et impactante dans une boite en hyper croissance

• Une rémunération attractive et évolutive

• Des horaires souples et flexibles, remote policy

• Une belle aventure remplie d’opportunités

• Une formation continue

• Des événements fréquents (Afterwork, Christmas Party, Summer Party, Séminaire..)

Process de recrutement

• Un entretien avec notre Senior Product Manager & CMO

• Une mise en situation

• Un entretien avec notre CEO

• Un team fit pour rencontrer les équipes

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Date de début : 01 octobre 2024
  • Lieu : Paris
  • Niveau d'études : Bac +5 / Master
  • Expérience : > 5 ans
  • Télétravail ponctuel autorisé
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