Retour

Implementation Manager

Mozzaik365 recrute !

À propos

Mozzaik365 développe des solutions SaaS innovantes, intégrant l’IA, pour transformer l'expérience collaborateur au sein de l'univers Microsoft 365. À travers trois produits complémentaires, Mozzaik365 répond aux défis des entreprises modernes : créer des intranets collaboratifs enrichis avec Mozzaik Intranet, centraliser les outils métiers avec des dashboards personnalisés grâce à Mozzaik Dashboard, et booster la productivité avec Mozzaik Genius, un assistant IA intelligent et sécurisé. Ensemble, ces solutions transforment la Digital Workplace en un environnement connecté, intuitif et adapté aux besoins de chaque équipe.

Mozzaik365 accompagne plus de 200 clients, réunissant plus de 700000 utilisateurs à travers le monde !

En 2021, Mozzaik365 devient indépendant et lève des fonds avec Keyrus. En 2022, Mozzaik365 réalise une levée de fonds de 3,5M€. En 2023, nous introduisons le produit MODA sur le marché. En 2024, nous lançons Genius, un assistant basé sur l'IA Générative pour améliorer la productivité des entreprises.

Notre culture d'entreprise ? Elle est basée sur quatre piliers :

  • Transparence : culture du feedback, transmission des résultats, échanges individuels.

  • L'Entraide : Entraide, simplicité et communication bienveillante.

  • Engagement : implication individuelle, ownership, exigence et sérieux.

  • Excellence : Culture du résultat et de la performance, dépassement de soi

Descriptif du poste

Nous recherchons un/e Implementation Manager pour prendre en main l’implémentation, l’intégration et le paramétrage de projets Mozzaik365 chez nos clients, et être l’expert produit Mozzaik365 en interne.

Tes missions : 

  • Cadrage d’avant-vente : Accompagner les Sales pour faire des offres d'intégration produit

  • Gestion de projet d'implémentation de nos solutions chez nos clients

  • Formation des clients sur la solution

  • Enablement de nos partenaires : Formation de nos partenaires sur le produit, création de parcours de certifications sur le produit

  • Aide à l'avant-vente : Création d'espaces personnalisés pour les avant-ventes Grands Comptes, création d'espace démos autour des use cases développés par le Product Marketing

  • Création et amélioration de la Digital Workplace interne à Mozzaik365

Ton équipe : 

  • L’équipe Customer Success qui gère le portefeuille client

  • Les équipes Sales que tu accompagnes sur la partie avant-vente

  • L’équipe Partnerships pour la coordination de nos partenaires et la construction de certifications produit

  • Le Product Marketing qui t’accompagne dans la construction des uses cases clients

Profil recherché

  • Diplômé/e Bac +5.

  • Expérience significative en tant que consultant dans une ESN ou en cabinet de conseil.

  • Connaissance des technologies SharePoint.

  • Connaissance de l’environnement Microsoft365.

  • Doté/e d’excellentes capacités écrites et orales en français et en anglais (niveau courant exigé).

  • Forte appétence technique et produit.

  • Orienté/e résultat.

  • Dynamique, énergique et proactif/ve. 

  • Curieux/se et impliqué/e.

  • Organisé/e, bonne gestion du temps et des priorités, rigoureux/se.

Ce que nous proposons

  • Une culture d'entreprise est basée sur trois piliers : la transparence, la bienveillance, et l'engagement.

  • Un poste responsabilisant, challengeant et formateur.

  • Un parcours d'onboarding et une formation continue.

  • Une évolution rapide dans une boite en croissance.

  • Une rémunération attractive et évolutive avec variable sur objectifs.

  • Un jour de télétravail par semaine.

  • Deux semaines par an de Work from Anywhere.

  • Des tickets restaurants (Swile).

  • Des événements fréquents (afterworks, Christmas Party, Summer Party, séminaires, team buildings…).

  • Des locaux refaits à neuf en plein centre de Paris (Saint-Lazare).

  • Nous vous fournissons le matériel (ordinateur, etc.).

  • C'est obligatoire mais nous avons aussi : mutuelle d'entreprise (Alan) et remboursement de l'abonnement transports à hauteur de 50%.

Process de recrutement

Etape 1 : Entretien Manager & RH avec Clément, notre Product Manager (1h, en visio)

Etape 2 : Cas pratique à préparer et restituer à Florian, notre CEO et Antoine, Head of Sales (1h, sur place)

Etape 3 : Etape finale 🎉

  1. Entretien final avec Florian et Antoine (30 minutes)

  2. Team Fit pour rencontrer toutes nos équipes

Etape 4 : Remise d’offre ⭐

  1. Prise de référence

  2. Proposition

Informations complémentaires

  • Type de contrat : CDI
  • Lieu : Paris
  • Niveau d'études : Bac +5 / Master
  • Télétravail ponctuel autorisé
  • Salaire : entre 45000€ et 60000€ / an
Postuler